一,、部門職能職責(zé)
（一）貫徹執(zhí)行國(guó)家和省市有關(guān)人力資源和社會(huì)保障方面的方針,、政策和法律,、法規(guī),。擬定全區(qū)人力資源和社會(huì)保障資源事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,，起草人力資源和社會(huì)保障工作的規(guī)范性文件,，并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查,。
（二）擬訂并組織實(shí)施全區(qū)人力資源市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動(dòng)的規(guī)范性文件,，建立全區(qū)統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場(chǎng),，促進(jìn)人力資源的合理流動(dòng),、有效配置。
（三）負(fù)責(zé)促進(jìn)就業(yè)工作,，擬訂和組織落實(shí)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和規(guī)范性文件,，完善公共就業(yè)服務(wù)體系；擬訂和組織落實(shí)就業(yè)援助制度,，執(zhí)行職業(yè)資格證書(shū)制度和相關(guān)政策,，統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動(dòng)者的職業(yè)培訓(xùn)制度；牽頭擬訂并組織落實(shí)高校畢業(yè)生就業(yè)的規(guī)范性文件,，做好高校畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)工作,；會(huì)同有關(guān)部門擬訂并落實(shí)高技能人才、農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)和激勵(lì)的規(guī)范性文件,。
（四）統(tǒng)籌建立覆蓋城鄉(xiāng)的社會(huì)保障體系,。擬訂并組織實(shí)施城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)的規(guī)范性文件；擬訂并組織實(shí)施醫(yī)療,、生育,、工傷,、失業(yè)保險(xiǎn)的發(fā)展規(guī)劃、標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范性文件,；會(huì)同有關(guān)部門擬訂社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金管理和監(jiān)督辦法并組織實(shí)施,；編制全區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)決算草案。
（五）負(fù)責(zé)全區(qū)養(yǎng)老,、醫(yī)療,、生育、失業(yè),、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)測(cè)預(yù)警和就業(yè)信息引導(dǎo),，擬訂應(yīng)對(duì)預(yù)案，實(shí)施預(yù)防,、調(diào)節(jié)和控制,，保持就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定和社會(huì)保險(xiǎn)基金總體收支平衡。
（六）會(huì)同有關(guān)部門擬訂機(jī)關(guān),、事業(yè)單位人員工資收入分配辦法并組織實(shí)施,，擬訂國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)者收入分配政策。建立機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員工資正常增長(zhǎng)和支付保障機(jī)制,；配合相關(guān)部門審核納入全區(qū)財(cái)政統(tǒng)一發(fā)放工資范圍的同級(jí)黨政機(jī)關(guān),、事業(yè)單位人員的工資、獎(jiǎng)金,、津補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)和離退休費(fèi),；擬訂機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員福利和離退休的規(guī)范性文件并組織實(shí)施。
（七）會(huì)同有關(guān)部門指導(dǎo)事業(yè)單位人事制度改革,；擬訂事業(yè)單位人員和機(jī)關(guān)工勤人員管理政策,，參與人才管理工作；綜合管理全區(qū)專業(yè)技術(shù)人員和專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍建設(shè)工作,，負(fù)責(zé)選拔學(xué)術(shù)帶頭人工作,；承辦國(guó)、省管有突出貢獻(xiàn)專家和享受政府特殊津貼專家的選拔,、呈報(bào),、服務(wù)工作；參與選拔市管優(yōu)秀中青年專家的有關(guān)工作,；負(fù)責(zé)區(qū)專家聯(lián)誼會(huì)的日常工作,；管理全區(qū)專業(yè)技術(shù)人員的職稱評(píng)定、申報(bào)工作,，完善專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制度，建立專業(yè)技術(shù)資格制度,，推行專業(yè)技術(shù)執(zhí)業(yè)資格制度,，并進(jìn)行監(jiān)督,、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)。組織指導(dǎo)機(jī)關(guān),、事業(yè)單位工人的技術(shù)等級(jí)崗位考核工作,。組織實(shí)施機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員的休假,、療養(yǎng)制度,；負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員工齡的審批和工齡計(jì)算有關(guān)工作,；承辦區(qū)直機(jī)關(guān)工作人員特殊困難補(bǔ)助的審批工作,。綜合管理全區(qū)專業(yè)技術(shù)人員和機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤人員的培訓(xùn)和繼續(xù)教育工作，牽頭推進(jìn)深化職稱制度改革,，歸口管理專業(yè)技術(shù)人員的職稱工作,；負(fù)責(zé)高層次專業(yè)技術(shù)人才選拔、培訓(xùn)和引進(jìn)工作,；擬訂并落實(shí)吸引國(guó)（境）外專家,、留學(xué)人員來(lái)區(qū)（回區(qū)）工作或定居的規(guī)范性文件。承辦全區(qū)特殊人員政策性安置工作,；負(fù)責(zé)全區(qū)各類人才公開(kāi)招考,、錄用工作。綜合管理全區(qū)機(jī)關(guān),、事業(yè)單位工作人員考核和全區(qū)行政獎(jiǎng)勵(lì),、表彰工作，負(fù)責(zé)管理政府獎(jiǎng)勵(lì)基金,；負(fù)責(zé)機(jī)關(guān),、事業(yè)單位人員辭職、辭退,、懲戒與申訴控告工作,；會(huì)同有關(guān)部門管理企業(yè)職工勞動(dòng)模范的評(píng)審工作。負(fù)責(zé)全區(qū)機(jī)關(guān),、事業(yè)單位的增人計(jì)劃的審核工作,；負(fù)責(zé)全區(qū)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位人員,、工資統(tǒng)計(jì)工作,。負(fù)責(zé)全區(qū)企業(yè)職工退休審批工作。
（八）會(huì)同有關(guān)部門擬訂和落實(shí)全區(qū)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置的規(guī)范性文件和安置計(jì)劃,，負(fù)責(zé)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部教育培訓(xùn)工作,，組織落實(shí)部分企業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部解困的政策，配合有關(guān)部門做好維穩(wěn)工作,；負(fù)責(zé)自主擇業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部管理服務(wù)工作,。
（九）負(fù)責(zé)全區(qū)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理工作人員的綜合管理,；擬訂并組織實(shí)施有關(guān)人員調(diào)配政策和特殊人員安置政策；會(huì)同有關(guān)部門擬訂并實(shí)施政府獎(jiǎng)勵(lì)制度,。
（十）會(huì)同有關(guān)部門擬訂農(nóng)民工工作的規(guī)范性文件,，推動(dòng)農(nóng)民工相關(guān)政策的落實(shí)；協(xié)調(diào)解決有關(guān)農(nóng)民工工作的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益,。
（十一）統(tǒng)籌實(shí)施勞動(dòng)、人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁制度,，擬訂勞動(dòng)關(guān)系的規(guī)范性文件,，完善勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制；監(jiān)督落實(shí)消除非法使用童工政策和女工,、未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)政策,，組織實(shí)施勞動(dòng)監(jiān)察，協(xié)調(diào)勞動(dòng)者維權(quán)工作,，依法查處重大案件,。
（十二）負(fù)責(zé)對(duì)全區(qū)人力資源和社會(huì)保障領(lǐng)域的安全生產(chǎn)工作實(shí)施監(jiān)督管理。
（十三）負(fù)責(zé)完成區(qū)深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組布置的改革任務(wù),。
（十四）承辦區(qū)人民政府交辦的其他事項(xiàng),。
二、單位基本情況
人社局是財(cái)政全額撥款的行政事業(yè)單位,，根據(jù)編辦核定,，我局內(nèi)設(shè)股室5個(gè)，分別是辦公室,、人力資源股,、工資福利股、就業(yè)與社會(huì)保障股,、基金監(jiān)督股,，核定編制人數(shù) 12 人，其中：行政編制 5 人,，全額事業(yè)編制 6人,，后勤編制1人。2017年初實(shí)際在崗在編人數(shù)12人,，退休人員 2 人,。另有人力資源中心自收自支人員16人暫列人社局,人員經(jīng)費(fèi)暫列人社局部門專項(xiàng)中。
（一）收入支出決算總體情況及收支增減變化情況說(shuō)明,。
南岳區(qū)人社局2016年度上年結(jié)轉(zhuǎn)和結(jié)余65.96萬(wàn)元，本年結(jié)轉(zhuǎn)和結(jié)余195.9萬(wàn)元，收入總計(jì)517.79萬(wàn)元,，支出總計(jì)387.85萬(wàn)元,。收入比上年增加231.24萬(wàn)元,，支出比上年增加139.82萬(wàn)元,。收入增加支出增加的主要原因是本年度自收自支人員經(jīng)費(fèi)增加和人力資源服務(wù)中心和勞動(dòng)監(jiān)察未出決算，合并在一起做的,，所以收入支出有差,。（二）收入決算情況說(shuō)明
南岳區(qū)人社局2016年度收入總計(jì)517.79萬(wàn)元，其中財(cái)政撥款收入435.43萬(wàn)元,，占84%,；其他收入82.36萬(wàn)元，占16%,。
（三）支出決算情況說(shuō)明
支出總計(jì)387.85萬(wàn)元,，基本支出387.85萬(wàn)元。
（四）財(cái)政撥款收入支出決算總體情況說(shuō)明
2016 年度財(cái)政撥款上年結(jié)轉(zhuǎn)和結(jié)余65.96萬(wàn)元,，收入總計(jì)435.43萬(wàn)元,，比上年同期增加148.88萬(wàn)元，財(cái)政撥款支出總計(jì)387.85萬(wàn)元,，比上年同期增加139.82萬(wàn)元,，本年結(jié)轉(zhuǎn)和結(jié)余113.54萬(wàn)元。
（五）一般公共預(yù)算財(cái)政撥款支出情況說(shuō)明
2016年度一般公共預(yù)算財(cái)政撥款總支出387.85萬(wàn)元,，基本支出387.85萬(wàn)元,。
（六）一般公共預(yù)算財(cái)政撥款基本支出決算情況說(shuō)明
2016 年度一般公共預(yù)算財(cái)政撥款基本支出387.85萬(wàn)元，其中人員經(jīng)費(fèi)193.64萬(wàn)元,，公用經(jīng)費(fèi)194.21萬(wàn)元,。
（七）一般公共決算財(cái)政撥款“三公”經(jīng)費(fèi)支出決算情況及增減變化原因的說(shuō)明
2016年“三公”經(jīng)費(fèi)決算為9.66萬(wàn)元，其中：因公出國(guó)(境)費(fèi)支出決算為0萬(wàn)元,；公務(wù)用車購(gòu)置及運(yùn)行費(fèi)決算為2.82萬(wàn)元,；公務(wù)接待費(fèi)支出決算為6.84萬(wàn)元。2016年度支出決算數(shù)小于上年決算數(shù)的主要原因：嚴(yán)格按照《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》,，堅(jiān)持從嚴(yán)從簡(jiǎn),，降低公務(wù)活動(dòng)成本，嚴(yán)控“三公”,。
（八）政府性基金預(yù)算收入支出決算情況說(shuō)明
我單位2016年度無(wú)政府性基金預(yù)算行政撥款,，因此無(wú)相關(guān)數(shù)據(jù)。
（九）其他重要事項(xiàng)的情況說(shuō)明
2016年度本單位機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)為194.21萬(wàn)元,，主要用于機(jī)構(gòu)的正常運(yùn)行,，如辦公費(fèi)、印刷費(fèi)、水電費(fèi)等,。
四,、專業(yè)名詞解釋
1.機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)：是指各部門的公用經(jīng)費(fèi)，包括辦公及印刷費(fèi),、郵電費(fèi),、差旅費(fèi)、會(huì)議費(fèi),、福利費(fèi),、日常維修費(fèi)、專用資料及一般設(shè)備購(gòu)置費(fèi),、辦公用房水電費(fèi),、辦公用房取暖費(fèi)、辦公用房物業(yè)管理費(fèi),、公務(wù)用車運(yùn)行維護(hù)費(fèi)以及其他費(fèi)用,。
2.“三公”經(jīng)費(fèi)：納入省財(cái)政預(yù)算管理的“三公“經(jīng)費(fèi)，是指用一般公共預(yù)算撥款安排的公務(wù)接待費(fèi),、公務(wù)用車購(gòu)置及運(yùn)行維護(hù)費(fèi)和因公出國(guó)（境）費(fèi),。其中，公務(wù)接待費(fèi)反映單位按規(guī)定開(kāi)支的各類公務(wù)接待支出,；公務(wù)用車購(gòu)置及運(yùn)行費(fèi)反映單位公務(wù)用車車輛購(gòu)置支出（含車輛購(gòu)置稅）,，以及燃料費(fèi)、維修費(fèi),、保險(xiǎn)費(fèi)等支出,；因公出國(guó)（境）費(fèi)反映單位公務(wù)出國(guó)（境）的國(guó)際旅費(fèi)、國(guó)外城市間交通費(fèi),、食宿費(fèi)等支出,。
3、政府性基金,，是指各級(jí)人民政府及其所屬部門根據(jù)法律,、國(guó)家行政法規(guī)和中共中央、國(guó)務(wù)院有關(guān)文件的規(guī)定,，為支持某項(xiàng)事業(yè)發(fā)展,，按照國(guó)家規(guī)定程序批準(zhǔn)，向公民,、法人和其他組織征收的具有專項(xiàng)用途的資金,。包括各種基金、資金,、附加和專項(xiàng)收費(fèi),。